創新，是一個企業保持持續競爭的動力，是企業跳動不息的心臟。沒有創新力的企業是沒有未來和市場，終將被時代所淘汰。

紅星跟隨時代腳步與時俱進，在不斷創新的道路上，從未停止過步伐。

強化重點科技攻關

強化重點科技攻關為紅星科研人員確定研發目標，紅星集團科員人員圍繞破碎、磨粉、建材、選礦等行業開展重點科研項目，每個時期都會根據市場反饋搞重點科研項目。

去年，紅星集團科研團隊主力研發推出HVI制砂機和HX振動篩，這兩款機器可讓破碎生產線如虎添翼。

HVI制砂機潤滑方式可選擇，軸承室稀油型和油脂型模塊化設計，可實現整體互換。

HX振動篩則實現了稀油自潤滑，相比傳統振動篩，該款振動篩3-6個月只需更換一次潤滑即可，省時省力。

培養高層次人才

培養高層次人才為紅星集團提供新鮮的活力和血液，紅星科研團隊橫跨老中青三代，每個思想的碰撞都激閃著火花。

老一代人對生產線各種問題的深入了解，為中青年設計師奠定了堅實的根基。中年設計師們更容易綜合老青年兩代人的想法，架設溝通的橋梁。青年設計師對新科技的應用理解更為透徹，把新時代的產物融入機器的設計。

培育高水平科技創新團隊

培育高水平科技創新團隊是紅星集團站立在行業前端的保證，把握生產線的實際需求，徹底解決客戶在生產過程中遇到的難題，想客戶之所想，急客戶之所急，踏踏實實科學研發，努力搞好生產，服務客戶。

保障科研經費

紅星集團機對科學創新研發極其重視，積極鼓勵設計師們搞科研，每年對科研投入的費用也是相當可觀。

“每一個貼合生產線和客戶需要的靈感都值得鼓勵”，科技們的待遇也相當豐厚，這是企業對人才的重視和尊重。是對科研設計師們的直接、實實在在的獎勵。

“我們搞科研的目的，是為了服務客戶更好的搞好生產”科研團隊把服務客戶，搞好生產作為設計的初衷，一步步勇往直前。

創新，才能把握時代的脈搏，紅星一路創新、與時俱進，礦山機器設備前沿，矢志不渝為客戶提供高質量產品！